12月25日，省钨与稀土质检中心开展新进员工体系培训。该次培训由省钨与稀土质检中心质量负责人主讲，旨在帮助新进员工进一步了解中心工作流程，提升其业务能力与职业素养，为新员工加快融入岗位、胜任工作奠定坚实基础。

培训期间，省钨与稀土质检中心质量负责人向新进员工系统地阐释了中心的组织架构、部门职能划分以及实验室设施情况与运行体系，并重点介绍中心检验检测流程及注意要求，强调各环节对确保结果准确公正的重要性。从合同评审的严谨规范，到业务受理的准确无误；从抽样、采样及样品制备的科学有序，到检测过程记录与审核的严格把关；再到报告编制与审批的责任担当，以及后期服务团队的专业耐心，各环节紧密衔接，共同铸就中心在行业内的良好口碑，彰显专业水准与服务承诺。

省钨与稀土质检中心将持续加大对人才培养的投入力度，致力于构建一支具备高素质和专业技能的技术团队，通过不断优化人才结构，激发团队创新活力，为中心事业的高质量发展注入源源不断的动力与活力。